お客様各位

いつも大変お世話になっております。
SATO 社会保険労務士法人でございます。

e-Gov公式サイトのお知らせ等でも発表がされておりますが、
現在、申請件数の増加及び府省システムとの接続変更に伴い、
申請・届出を行った案件についてe-Gov側のシステムでの処理に遅れが生じており、
一部の保険証や離職票等の公文書発行等の処理が終わるまでに、時間を要する状況が発生しております。

各行政機関へお問い合わせを行い、状況確認には努めておりますが、
ご依頼いただいております手続きに通常より数日遅れが生じる可能性がございます。
復旧の状況等につきましては、わかり次第、ご案内申し上げます。

個別案件につきまして、確認等ございましたら業務担当者へお問い合わせください。

詳しくはe-Gov公式サイトをご覧ください。

ご心配、ご迷惑をお掛けしますが、何卒ご了承のほど、よろしくお願い申し上げます。

SATO グル ープでは毎月様々な分野でご活躍の方を講師にお招きし、セミナーを開催しております。
今回は、働き方改革や人事制度改革で、多くの企業へ提言・アドバイスの実績のある
国内最大手法律事務所の『西村あさひ法律事務所』様の労働法に詳しい弁護士お二人を講師にお迎えします。

「①過労死等対策、②同一労働同一賃金、③育児・介護休業、④ハラスメント、⑤障害者雇用」といった近時の重要テーマについて、最新の動向と今後の方向性について講演をいたします。
役員・経営者から、人事総務部門責任者・担当者の方まで是非ご参加ください。

講　　師：西村あさひ法律事務所
　　　　　 パートナー弁護士　菅野 百合（すがのゆり）様
アソシエイト弁護士　渡辺 雪彦（わたなべゆきひこ）様
開催日時：2022年10月13日（木） 17：00～18：30
開催場所：オンライン（zoom）
参加費用：無料

※お申込み方法は下記ウェブページをご確認ください
https://sato-portal.com/seminar221013/

お客様各位

いつもお世話になっております。
SATO社会保険労務士法人でございます。

2022年9月6日16時40分頃より、e-Govのシステム障害が発生し、
電子申請処理、または電子申請サービスへのログインがしづらい状況が続いておりましたが、
本日、e-GOVポータルサイトにて全面復旧の案内がございました。

それに伴い、弊社でも処理状況の検証が終わり、問題なく申請ができることを確認いたしましたので、
本日9日午後より電子申請での手続きを再開致します。

既に申請中で保留となっていた案件、または今後申請を行う案件につきましても、
順次進捗状況を確認し進めてまいりますが、
行政の手続き処理センターにおいては障害対応期間の申請手続きが集中し、
通常時より完了までに時間がかかることが予想されます。

個別案件につきまして、確認等ございましたら業務担当者へお問い合わせください。

詳しくはデジタル庁の情報発信をご覧ください。

この度はご心配とご迷惑をお掛け致しました。
通常時の運用へ対応を進めてまいりますので、何卒ご理解の程、お願い申し上げます。

お客様各

いつも大変お世話になっております。
SATO 社会保険労務士法人でございます。

現在、ニュース等でも発表がされておりますが、
2022年9月6日16時40分頃より、e-Govのシステム障害が発生し、
電子申請処理、または電子申請サービスへのログインがしにくい状況が続いております。

そのためご依頼いただいております手続きに1日～数日遅れが生じる可能性がございます。
復旧の状況等につきましては、わかり次第、ご案内申し上げます。
個別案件につきまして、確認等ございましたら業務担当者へお問い合わせください。

詳しくはデジタル庁の情報発信をご覧ください。

ご心配、ご迷惑をお掛けしますが、何卒ご了承のほど、よろしくお願い申し上げます。

2022年になって「育児・介護休業法」が改正されたり、雇用保険のマルチジョブホルダー制度が開始されたりと、これまでに多数の法改正がおこなわれてきました
また、10月からは短時間労働者の社会保険の適用ルールについても改正されます。
このように法改正が頻繁におこなわれるなかで、人事労務担当者様は、企業を健全に経営していくためにも、日頃から情報収入し、対応していく必要があります。
そこで本セミナーでは、2022年の法改正に対する対応をまとめてご紹介していきます。
自社が法改正にしっかり対応できているのか確認できるチェックシートも配布いたしますので、気になる方はぜひ参加をご検討ください。

講　　師：SATO社会保険労務士法人 営業課 課長代理
佐藤 正己
開催日時：2022年9月6日（火） 12：00～13：00
開催場所：オンライン（zoom）
参加費用：無料

※お申込み方法は下記ウェブページをご確認ください
https://hcm-jinjer.com/seminar/20277/?utm_source=sato&utm_medium=cosponsor&utm_campaign=20277_20220906

現在、外食産業では雇用に関する法律が改正され、働き方改革と同時に雇用・労務に関する見直しや業務の効率化が求められています。
本セミナーではパートタイマーの社会保険加入要件がどのように変更され、また変更に伴い準備する事は何か。雇用契約・労働条件通知書の電子化による効率化と非接触でも行える契約締結の方法について学ぶ事ができます。
スピーカーとして「無料de顧問」を提供するSATO社会保険労務士法人、「BtoBプラットフォーム契約書」を提供する株式会社インフォマートの担当者が登壇致します。

講　　師：SATO社会保険労務士法人 営業課 課長代理
　　　　　 佐藤 正己
　　　　　 株式会社インフォマート デジタルコントラクト事業部 主任
　　　　　 八藤 信幸　様
開催日時：2022年9月13日（火） 14：00～15：00
開催場所：オンライン（zoom）
参加費用：無料
定員：ウェビナー５０名

※お申込み方法は下記ウェブページをご確認ください
https://lp.infomart.co.jp/contract/seminar/011/220913?utm_source=sato&utm_medium=referral&utm_campaign=20220913_contract_seminar&utm_content=

【外食産業企業様向け】法律改正と業務効率化が同時に学べる！法律改正によるパートタイマーの社会保険加入要件や、手間をかけないシフト・勤怠管理、雇用契約の電子化を解説します。 現在、外食産業では雇用に関する法律が改正され、働き方改革と同時に雇用・労務に関する見直しや業務の効率化が求められています。
本セミナーでは法律面として「パートタイマーの社会保険加入要件がどのように変更され準備する事は何か」、業務効率化の面では「煩雑している勤怠・シフト管理の統一と見える化」
「雇用契約・労働条件通知書の電子化による効率化と非接触でも行える契約締結」について学ぶ事ができます。是非お気軽にご参加ください。

※申し込み方法は以下のURLよりご確認ください。
https://lp.infomart.co.jp/contract/seminar/007/220512?utm_source=sato&utm_medium=referral&utm_campaign=20220512_contract_seminar&utm_content=

日程：2022年5月12日（木）14:00～15:00
開催場所：オンライン（zoom）

「SmartHR様との共催でwebセミナーを開催することが決定いたしました！
【運送・建設業界向け】いま、知っておきたい！「2024年問題」解説セミナー　-時間外労働の上限規制適用は何をもたらすのか-」
2019年4月に施行された働き方改革関連法において、
時間外労働の上限規制の適用については、運送・建設業では
5年間猶予されていますが、適用される2024年まで残り2年となりました。
概要の把握と適応するための準備は早いに越したことがなく、
影響力の大きさから「2024年問題」とも言われているほどです。
来る2024年問題を見据えた情報収集を通じて、個社の課題を発見し、
具体的な打ち手を議論するきっかけを提供いたします。
ご検討の第一歩の場としてお気軽にご参加ください。

日時；3/10（木）14：00～15：00＜定員100名様＞

※申し込み方法は以下のURLよりご確認ください。

https://smarthr.jp/event/32021?utm_source=sato&utm_medium=web&utm_campaign=invitation